التأمين ضد التعطل عن العمل | كيفية التحقق من أهلية ساند؟

التأمين ضد التعطل عن العمل | كيفية التحقق من أهلية ساند؟

يكفل نظام العمل السعودي حقوق العامل في عقد العمل المبرم بينه وبين صاحب العملّ وحرص على تنظيم العلاقة التعاقدية بينهما عن طريق تحديد التزامات كل منهم في العقد وحالات الإنهاء وشروط استحقاق التعويض.

يعدّ نظام التأمين ضد التعطل عن العمل (ساند) من أهم المبادرات التي تشرف عليها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لدعم العاملين في حال تسريحهم عن العمل حيث حدّد النظام شروط الاستحقاق ومدة التعويض وحالات إيقاف الصرف وغيرها.

مع تطبيق بينه، احصل على خدمات قانونية متكاملة مقدمة من أفضل المحامين المرخصين من وزارة العدل في جميع التخصصات.

“احصل على استشارة قانونية موثوقة عبر تحميل تطبيق بينه الآن أو زيارة الموقع الإلكتروني“

ما هو التأمين ضد التعطل عن العمل؟

هو نظام يقوم على رعاية العامل السعودي وأسرته خلال فترة تعطله عن عمله لظروف خارجة عن إرادته.

يوفر نظام التأمين ضد التعطل عن العمل (ساند) الحد الأدنى من الدخل ليوفر للعامل وأسرته حياة كريمة ومساعدته على إيجاد عمل جديد.

ويطبق النظام على جميع العمال السعوديين الخاضعين لفرع المعاشات بموجب نظام التأمينات الاجتماعية.

ما هي شروط استحقاق بدل التعطل عن العمل؟

يمكن للمستفيد التسجيل في ساند للعاطلين عن العمل والحصول على تعويض ساند إذا توافرت لديه الشروط المنصوص عليها في المادة 7 من اللائحة التنفيذية لنظام التأمين ضد التعطل عن العمل وهي:

• أن يكون سعودي الجنسية.
• أن يكمل مدد الاشتراك المحددة في النظام.
• ألا يكون مفصولًا من العمل بسبب راجع إليه.
• ألا يكون له دخل من عمل أو نشاط خاص.
• ألا يكون ترك العمل بمحض إرادته.
• أن يكون قادرًا على العمل.
• ألا يكون قد بلغ 60 عامًا.
• التسجيل في صندوق تنمية الموارد البشرية خلال 90 يومًا من تاريخ تركه للعمل.
• البحث الجاد عن عمل.
• الالتزام بالتدريب الذي تحدّده وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
• التقيّد بالتعليمات والتوجيهات التي تصدرها الوزارة.

هل يشمل تعويض التعطل عن العمل (ساند) المادة 81 من نظام العمل؟

نعم يستحق العامل تعويض ساند إذا ترك عمله في أي حالة من الحالات التي نصت عليها المادة 81 من نظام العمل مثل عدم وفاء صاحب العمل بالتزاماته العقدية.

ما هي نسبة خصم التأمين ضد التعطل عن العمل (ساند)؟

تبلغ نسبة خصم التأمين ضد التعطل عن العمل للعامل المشترك في التأمينات الاجتماعية 0.75% من المشترك وصاحب العمل.

كم مرة يصرف بدل التعطل عن العمل؟

كم مرة يصرف بدل التعطل عن العمل؟

يتم صرف بدل التعطل عن العمل عدة مرات للمستفيد وفقًا للمادة 14 من نظام ساند بالتفصيل التالي:

• التعويض للمرة الأولى: يستحق المستفيد التعويض إذا عمل مدة لا تقل عن 13 شهرًا خلال 36 شهرًا التي تسبق المطالبة الأولى.
• التعويض للمرة الثانية: إذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 18 شهرًا خلال 36 شهرًا التي تسبق المطالبة الثانية.
• التعويض للمرة الثالثة: إذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 24 شهرًا خلال 36 شهرًا التي تسبق المطالبة الثالثة.
• التعويض للمرة الرابعة “الأخيرة”: إذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 36 شهرًا خلال 48 شهرًا التي تسبق المطالبة الأخيرة.

ما هي مدة صرف ساند التعطل عن العمل؟

يتم صرف التعويض للمستفيد في مدة لا تتجاوز 12 شهرًا عن كل مرة من مرات الاستحقاق.

“فقدان الوظيفة لا يعني فقدان حقوقك… 

 مع تطبيق بينه يمكنك الحصول على استشارة قانونية فورية من محامي عمالي مرخص يوضّح لك شروط استحقاق ساند، ويقيّم أهليتك بدقة وفق النظام السعودي.

“حمّل تطبيق بينه أو قم بزيارة موقعنا الإلكتروني وابدأ استشارتك القانونية فورًا“

ما هي الحالات التي يوقف فيها صرف ساند؟

ما هي الحالات التي يوقف فيها صرف ساند؟

نصّت المادة 15 من نظام ساند على الحالات التي يوقف فيها صرف التعويض عن المستفيد وهي:

• الوفاة.
• إذا كان له دخل شهري من عمل.
• إذا أصبح غير قادر على العمل.
• إذا لم يعد مسجلًا لدى الوزارة.
• إذا لم يعد يبحث عن عمل بجد ونشاط.
• إذا لم يلتزم بالتدريب دون مسوغ مقبول.
• إذا لم يتقيد بالتعليمات والتوجيهات التي تصدرها الوزارة.
• إذا غادر المملكة العربية السعودية وتجاوزت فترة بقائه في الخارج 60 يومًا متصلة أو منقطعة خلال مدة صرف التعويض.
• إذا بلغ 60 عامًا وكان مستحقًا لمعاش وفق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية.
• زوال أي شرط من شروط التسجيل في ساند.

لا تفّوت قراءة نظام العمل التطوعي في السعودية | حقوق والتزامات المتطوعين

كيف يمكنني صرف مستحقات التعطل عن العمل (ساند)؟

يمكنك التقديم على طلب صرف التعويض بعد التحقق من أهليتك لاستحقاق ساند واستيفاء الشروط المطلوبة من خلال موقع التأمينات الاجتماعية وذلك باتباع الخطوات التالية:

• زيارة موقع التأمينات الاجتماعية وتسجيل الدخول عبر حساب النفاذ الوطني الموحد.
• الضغط على خدمة “صرف مستحقات التعطل عن العمل“.
• إضافة الآيبان البنكي والموافقة على الإقرار.
• تقديم الطلب.

محامي قضايا عمالية من تطبيق بينه للاستشارات القانونية

معرفة شروط ساند خطوة أولى، لكن حماية حقوقك العمالية تبدأ باستشارة قانونية صحيحة. 

عبر تطبيق بينه يمكنك الحصول على خدمات محامي عمالي متخصص تشمل تقييم أهلية استحقاق ساند،مراجعة إنهاء العقد والفصل من العمل، توضيح الحقوق والالتزامات النظامية، تقديم الاستشارات العمالية عن بُعد بكل خصوصية.

“لا تتردد—حلّك القانوني أقرب مما تتوقع.

حمّل تطبيق بينه الآن أو قم بزيارة موقعنا الإلكتروني واحجز استشارتك بكل سهولة”